Письмо ЦК профсоюза комитетам территориальным профсоюзным организациям об увеличении тарифной ставки первого разряда организаций дорожного хозяйства

image002Письмо ЦК профсоюза комитетам территориальным профсоюзным организациям об увеличении тарифной ставки первого разряда организаций дорожного хозяйства

В соответствии с Федеральным отраслевым соглашением по дорожному хозяйству на 2014-2016 годы (далее по тексту – ФОС ДХ) минимальная тарифная ставка рабочих I разряда в дорожных организациях устанавливается в размере прожиточного минимума трудоспособного населения в месте расположения организации, увеличенного на коэффициент не менее чем 1,15.

ФОС ДХ (пункт 3.2.) предусмотрен пересмотр (увеличение) размера минимальной тарифной ставки рабочих I разряда, который должен осуществляться не реже 1 раза  в год, как правило, с 1 января каждого  года, или по достижении индекса потребительских цен 110% и более.

По данным Росстата индекс потребительских цен в среднем по Российской Федерации составил за 2014 год 111,4%, возросла величина прожиточного минимума населения в регионах, что требует пересмотра минимальных гарантий работников по оплате труда в соответствии с ФОС ДХ.

ЦК профсоюза считает необходимым комитетам профсоюза провести мониторинг выполнения ФОС ДХ на отраслевых предприятиях в части увеличения минимальной тарифной ставки рабочих 1-го разряда по итогам 2014 года и, при необходимости, инициировать постановку перед работодателями вопроса о пересмотре в сторону увеличения размера минимальной гарантии по оплате труда в соответствии с условиями ФОС ДХ.

Для сведения сообщаем, что ЦК профсоюза направил письма представителям Работодателей, подписавшим Федеральное отраслевое соглашение по дорожному хозяйству на 2014-2016 годы, о необходимости принятия решения о повышении минимальной тарифной ставки рабочих I разряда в соответствии с нормами ФОС ДХ и о включении размеров новых (повышенных) тарифных ставок в начальную цену контрактов на дорожные работы, финансируемые из федерального и территориальных дорожных фондов.